Curriculumontwikkelaar digitale geletterdheid voortgezet onderwijs (32-40 uur)

Wij zijn SLO, het landelijk expertisecentrum voor het curriculum. We zijn de curriculummakers van Nederland. We willen waarde toevoegen aan het onderwijs, zorgen dat het almaar beter wordt. Ons team bestaat uit gedreven collega's waarvan de meesten afkomstig zijn uit de onderwijspraktijk. Met elkaar werken we aan de ontwikkeling van een doordacht leerplan voor het primair, voortgezet en gespecialiseerd onderwijs. Voor de leerlingen, voor hun leraren, voor Nederland.

Wat ga je doen?

Samen met je collega's van de vaksectie digitale geletterdheid en het onderwijsveld ontwikkel je leerlijnen, voorbeeldmaterialen en instrumenten, op landelijk en schoolniveau op basis van de nieuwe kerndoelen. Daarbij maak je gebruik van je kennis, ervaring en je netwerk en onderzoeksresultaten en beleidsrapporten. De systematiek van curriculumontwikkeling maak je je tijdens het werk eigen. Je zorgt ervoor dat betrokkenen binnen en buiten SLO van elkaar kunnen leren. Van belang is dat je een relevant netwerk ontwikkelt en onderhoudt. Daarnaast representeer je SLO, zodat je bijdraagt aan de positionering van SLO als nationaal expertisecentrum.

Om je werk als curriculumontwikkelaar goed te kunnen doen, volg je op het gebied van digitale geletterdheid proactief algemene ontwikkelingen en relevant wetenschappelijk onderzoek op nationaal en internationaal niveau. Hierbij duid je de mogelijkheden van deze ontwikkelingen voor het onderwijs en het curriculum. Het werk vraagt van je dat je de context van de onderbouw van het voortgezet onderwijs goed kent, met name de leerlingen en docenten in het praktijkonderwijs en/of het vmbo en dat je om kunt gaan met deadlines.

Wat breng jij mee?

We zijn geïnteresseerd in jouw kwaliteiten, ambities en dromen. Waar je ter wereld kwam, wat jou inspireert of waarin je gelooft, van wie je houdt of hoe je jezelf identificeert, zijn aspecten die we omarmen, omdat deze jou vormen als professional en als collega. Binnen SLO werken we veel samen, met collega’s en met betrokkenen buiten de organisatie. Dat betekent dat jij je hierin thuis voelt en dat jouw vaardigheden daarbij aansluiten. Uiteraard is een aantal specifieke aspecten ook van belang. Dit zijn:

• Je hebt een relevante afgeronde opleiding op hbo of wo-niveau en aantoonbaar academisch werk- en denkniveau;
• Je hebt kennis en expertise op curriculumgebied en op het gebied van digitale geletterdheid in de onderbouw van het voortgezet onderwijs en affiniteit met informatica is een pré;
• Je hebt zicht op de samenhang tussen digitale geletterdheid zowel doorlopend vanaf het primair onderwijs naar de bovenbouw van het voortgezet onderwijs als met andere leergebieden en bent bereid om samen met collega’s die samenhang te versterken en een bijdrage te leveren aan meer generieke thema’s;
• Je spreekt de taal van het onderwijs en hebt relevante kennis van of werkervaring in de onderbouw van het voortgezet onderwijs;
• Je hebt een relevant netwerk en bent en blijft op de hoogte van landelijke en internationale ontwikkelingen op het leergebied binnen het onderwijs;
• Je bent sociaal ondernemend, flexibel en stevig genoeg om te opereren in een complex krachtenveld;
• Je kunt doelgericht werken en conceptueel denken.

Wat bieden we jou?

Met onze Cafetariaregeling stellen wij je in staat arbeidsvoorwaarden te kiezen die voor jou belangrijk zijn. Je leest hierover op onze werken-bij-pagina. Daarnaast krijg je bij ons:

• 259 verlofuren op basis van een werkweek van 40 uur;
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering;
• NS Business Card 2e klas voor je woon-werkverkeer ongeacht de afstand;
• deelname ABP-pensioenregeling.

Bij SLO bieden we een uitgebreide introductiecursus en doen we veel aan professionalisering. Ons kantoor staat in Amersfoort en bij een dienstverband van 24 uur of meer zien we elkaar in ieder geval twee dagen op kantoor om samen te werken en met elkaar in verbinding te blijven.

Je krijgt eerst een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Als het jou en ons goed bevalt, dan verlengen we onze samenwerking met een projectgebonden aanstelling tot maximaal drie jaar. Je functie is gewaardeerd volgens onze eigen cao en je salaris ligt per 1 januari 2026 tussen de 4.680 en 6.413 euro bruto per maand (fulltime). Bij de inschaling houden we rekening met je opleiding en ervaring.

We kijken uit naar je sollicitatie

Maar misschien wil je eerst meer informatie over SLO. Op onze werken bij-pagina vertellen onze collega's over hun werk bij SLO. Ook vind je er meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.

Wil je meer weten over de functie? Neem dan contact op met Martin Klein Tank, voorzitter vaksectie digitale geletterdheid, m.kleintank@slo.nl of 033-4840419. Voor informatie over de procedure kun je terecht bij Petra Ruijterlinde, HR-adviseur, telefoon 033 484 02 24.

Herken jij je in het profiel? Stuur je motivatie met CV uiterlijk 17 juni 2026 naar sollicitaties@slo.nl, t.a.v. Petra Ruijterlinde. We hebben de eerste gespreksronde gepland op 26 juni en de tweede ronde op 3 juli 2026 op ons kantoor in Amersfoort.

Uiteraard gaan wij zorgvuldig om met je gegevens, bekijk voor meer informatie onze privacyverklaring.

Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.